贵州茅台招44人报名即将截止

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茅台又有招聘啦贵州茅台酒厂招聘44人公告#报名时间#年5月20日-24日#考试科目#岗位基础知识+职业能力测试贵州茅台酒股份有限公司管理技术人员招聘44人简章中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司(下称“集团公司”)，总部位于贵州省北部风光旖旎的赤水河畔茅台镇。集团公司以贵州茅台酒股份有限公司(下称“股份公司”)为核心企业，员工人数4万人，拥有全资、控股和参股公司38家，涉足产业包括白酒、保健酒、葡萄酒、证券、保险、银行、文化旅游、教育、房地产、生态农业及白酒上下游产业等，企业总资产突破亿元，多次入选BrandZ全球品牌价值五百强企业。股份公司核心产品贵州茅台酒属绿色食品、有机食品、国家地理标志保护产品和国家非物质文化遗产，是香飘五洲四海的中国名片。为满足发展需求，经研究，集团公司、股份公司决定面向社会公开招聘44人。现就有关事宜公告如下。一、招聘岗位及条件(一)岗位及招聘人数本次招聘方为集团公司、股份公司。各招聘方具体招聘岗位及岗位条件详见附件《中国贵州茅台酒厂(集团)有限责任公司贵州茅台酒股份有限公司年招聘职位表》(以下简称“职位表”)。(二)应聘者应同时满足以下条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;2.具有正常履行工作职责的思想素质和身体条件;3.具有良好的思想*治品德和职业道德;4.具备招聘职位要求的文化程度和其他条件;5.能够胜任应聘岗位工作。二、报考说明(一)学历信息以学信网认证为依据。(二)持海外院校学历、学位的应聘者需上传教育部留学服务中心颁发的国外学历学位认证书。岗位要求“工程高校”、“双 高校”、“工程高校”的，世界大学学术排名(ARWU)前名的海外院校可以报考。(三)应聘者用于报考的毕业证、学位证的专业和学历信息要求一致，职位表中专业要求为应聘者报考学历对应的专业要求。(四)年龄计算以身份证出生日期为准，截止时间为年5月。(五)招聘职位有工作经历要求的，应聘者需提交工作期间社保缴纳证明及工作证明，上传至其他证一栏。在读期间的工作经历不予认定。工作经历计算截止时间为年5月。(六)招聘职位有职业资格或职称要求的，应聘者应具备相应的职业资格或职称。相关证书须为国家人社部或各地人社厅组织颁发或认证。职业资格或职称获取证书截止时间为年5月24日。(七)应届毕业生报考需上传加盖学校印章的就业推荐表或学信网学籍在线证明。取得毕业证、学位证截止时间为年7月31日。(八)集团公司本部和股份公司本部员工报考，需提交经单位(部门)**负责人签字同意并盖章后的申请;集团公司、股份公司下属子公司(医院、茅台学院)员工报考，需提交经所在子公司**负责人签字同意并盖章后的申请。申请上传至报名页面“其他证”一栏。三、招聘流程(一)网上报名1.时间：年5月20日9:00—5月24日17:.报名方式：符合招聘条件者，登录招聘网站进行网上报名。应聘者登录网站后，点击招聘通道对应的“马上报名”进入注册界面(账号为注册界面输入的手机号码，密码为身份证号后8位)，注册登录后按要求填写个人报名信息并上传证书扫描件(身份证、毕业证、资格证等)及本人近期免冠2寸(35×45mm)正面电子证件照片(jpg格式，20KB以下)。报名与考试时使用的身份证必须一致。(二)资格初审和简历筛选招聘方委托第三方专业机构对应聘者资格进行初审，并根据应聘者个人简历情况进行筛选，择优确定参加笔试人员。应聘者可登录报名网站查询结果，查询截止时间为5月30日18:00。(三)报名确认和打印准考证应聘者通过资格初审和简历筛选后在报名网站缴纳报名费，缴费标准元/人，缴费截止时间为5月30日24:00，逾期未缴费视为放弃报考资格。如因招聘方原因取消考试，将在招聘信息发布平台发布退费方式。完成缴费的应聘者，在报名网站打印笔试准考证，打印起始时间为6月1日10:00。(四)笔试笔试时间、地点以准考证信息为准，应聘者必须同时携带准考证和本人有效居民身份证在规定时间、地点参加考试。笔试为百分制，笔试内容包括岗位基础知识、职业能力测试。笔试成绩于6月中旬在报名网站公布，应聘者可登录报名网站查询笔试成绩及名次。(五)资格复审各岗位分别按笔试成绩从高到低排序，按面试人数与拟聘人数3:1的比例确定入围面试人员，招聘方对入围面试人员进行资格复审，审查应聘者报名信息的真实性、有无吸*史、是否为失信联合惩戒人员、是否有违法犯罪记录等事项。如需应聘者出具相关资料的，应聘者应配合出具相关资料，不配合复审和*审工作或拒绝提供相关资料的，视为放弃资格。(六)面试通过资格复审的应聘者进入面试环节，面试时间、地点另行通知。各岗位实际参加面试人数与拟聘人数比例低于2:1时，拟聘人数递减为实际参加面试人数的1/2(向下取整)，直至取消该岗位招聘。面试为百分制，面试评分低于60分的应聘者，不予录用。应聘者综合成绩由笔试、面试成绩加权计算产生，其中笔试成绩占比60%，面试成绩占比40%，综合成绩保留两位小数。综合成绩相同者按面试成绩排序，面试成绩仍相同的由招聘方组织加试，按加试成绩排序。点击进入

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